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2012年师德建设工作目标

发布时间:2012/03/08

1、把师德建设放在首位,将师德< 规范>贯穿、落实到实训、教学、实习、科研、管理的全过程。在中心形成人人讲师德,个个重师风的局面。
2、将师德要求与创建、创先争优活动结合起来,及时宣传报道师德建设中的好人好事、突出事例,激励教职工争当育人典范,师德楷模,把师德建设提高到一个新水平。
3、坚持全员性、自主性、规范性原则,发挥教职工的主观能动性及主人翁精神,自觉践行师德建设目标及要求。
4、坚持每年开展一次师德经验交流会,坚持每年开展一次技能比赛,坚持年终召开一次师德情况专题汇报会,达到搭建平台、树立典型,表彰先进、总结提高的目的。
5、进一步完善学生反馈评价体系,不断改进工作,努力打造一支结构合理、师德高尚、业务精良、勇于创新、乐于奉献的指导教师团队。
6、全年培养3名中心师德标兵,1个师德先进教研室,争取评选校级以上师德先进个人1名。中心努力成为学院师德建设先进单位。
工程训练中心
2012年3月7日
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